Wer eine Unternehmung hat oder hatte, weiß, wie schwierig es ist gute Mitarbeiter zu finden.
Beim Vorstellungsgespräch sind sie alle Götter, doch die meisten tun dann nur das, was ihnen aufgetragen wird. Oft nicht mal das.
Ebenso ist es ungemein schwer, ein gutes Sugarbabe zu finden. Geld wollen sie alle, tun dafür was ihnen aufgetragen. Oft nicht mal das.
Wie Mann einen guten Mitarbeiter nicht gehen lässt, so trennt sich kein kluger Mann von einem guten Sugarbabe.
Bei diesen finanziellen Dimensionen, wären meine Erwartungen sehr groß. Wenn da nicht sehr, sehr viel Eigeninitiative vom SB kommt, ist es einfach Geldverschwendung.
Ohne dir nahe treten zu wollen. 6 oder 8 Monate klingt wie: „Die Probezeit nicht bestanden“.
Er will sich nicht verlieben, ist etwas unsinnig. Das passiert, viel schneller oder nie.
Der beste aller Sugardaddies will auch das beste aller Sugarbabes.
und noch ordentliche Reserven hab, würde ich mir nun nicht unbedingt nochmal so einen anlachen, denn so toll das alles immer klingt. Es kann auch ab und an immens stressig sein.
Eben. Das wird er gespürt haben und merkte, du bist nicht die ideale Besetzung für den Job.
Ich habe mich auch schon von SBs getrennt, weil ich merkte, es nervt sie. Das wollte ich mir und ihr nicht antun. Zudem sind Sugarbabes nicht das einzige auf der Welt, das Spaß macht.
Wenn du „preislich“ gleich auf liegst, mit Ferienhaus auf Ibiza + Rolls Royce + Köchin + Chaffeur + einmal die Woche Chickas vom Club….. dann musst du, sehr, sehr, sehr gut sein.
Nur so als Denkanstoß.